Inbetriebnehmer Robotik (m/w/d) mit Schwerpunkt Schweißapplikationen

  • Direktvermittlung
  • Engineering
  • Obernburg am Main

Künstliche Intelligenz und Robotik sind Ihre größte Leidenschaft? Dann sind Sie hier richtig!

Denn gemeinsam mit einem Unternehmen aus dem Bereich der Industrierobotik und Industrie 4.0 suchen wir derzeit einen Inbetriebnehmer Robotik (m/w/d) mit Schwerpunkt Schweißapplikationen für den Standort Obernburg am Main.

Das international erfolgreiche Unternehmen beschäftigt sich hauptsächlich mit Automatisierungslösungen für die Automotive-, Elektronik-, Metall- und Plastik-Branche wie Roboter oder Fertigungsanlagen. Mit Hauptsitz in Bayern führt das Unternehmern weltweit über 10.000 Mitarbeiter.

Diese Punkte treffen auf Sie zu?

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf, eine Schweißerprüfung oder eine vergleichbare Weiterbildung
  • Berufserfahrung im Metall-Schutzgas-Schweißen
  • Erste Erfahrung in der Inbetriebnahme von Automationsanalgen beziehungsweise Robotik
  • Technisches Verständnis sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weltweite Reisebereitschaft

Dann sind folgende Aufgaben sicherlich genau Ihr Ding:

  • Inbetriebnahme, das Einrichten und Parametrisieren von applikationsspezifischen Komponenten, sowie von Roboter- und Peripheriekomponenten
  • Einspielen und Prüfen von Ablaufprogrammen
  • Vorbereitungen zur Vorabnahme, wie beispielsweise die Bauteilprogrammierung
  • Beurteilung von erzielten Schweißnahtqualitäten
  • Optimierung von Roboterprogrammen und Schweißparametern
  • Inbetriebnahme und Prüfung von Sicherheitsprogrammen
  • Unterstützen bei dem Aufbau und der Modifikation von Anlagen im weltweiten Außendienst
  • Wiederinbetriebnahme der Anlagensicherheit, Programme und Prozesse
  • Kalibrierung und Anpassung virtueller Anlagenmodelle
  • Abnahme beim Kunden, sowie Anlageneinweisung und Kundenschulung

Das können Sie von uns erwarten:

Wenn Ihnen eine gesunde Work-Life-Balance wichtig ist, sind Sie hier richtig.
Bei uns erwarten Sie:- Flexible Arbeitszeitmodelle, sowie die Möglichkeit der Arbeit aus dem Homeoffice, damit Familie, Freunde und Job perfekt aufeinander abstimmbar sind- Unterstützung bei der Kinderbetreuung mit einer betriebseigenen Kita, damit Sie ihr Kind möglichst nah bei sich haben und keine Umwege auf sich nehmen müssen

  • Fitness- und Ernährungskurse sind im Arbeitsvertrag inklusive, damit Ihre körperliche Gesundheit nicht auf der Strecke bleibt

Weiterhin bieten wir:

  • Zahlreiche weitere Sozialleistungen, wie Unterstützung bei der Angehörigenpflege
  • Individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen, wie zum Beispiel Einzel-Coachings

Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen Frau Marie-Luise Drese gerne. Sie erreichen sie unter 0911-929939 5351 oder unter der E-Mail marie-luise.drese@tempton.de.

Sollte dieses Stellenangebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, können Sie sich gerne jederzeit initiativ bei uns bewerben.

Gestalten Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns. Bewerben Sie sich jetzt!

Ihr Ansprechpartner

Marie-Luise Drese
HR Consultant


Referenznummer: TNLEC-2346