Bewerbung als Junior Fullstack Web-Entwickler (m/w/d)

Dateien hier hineinziehen

oder wählen Sie Dateien zum Upload aus
(max. 10 MB je Datei, erlaubte Dateiformate: .pdf, .doc, .docx, .odt, .png, .jpg, .gif)

Ihre E-Mail-Adresse

Was Sie uns noch mitteilen wollen optional

Gerade keinen Lebenslauf zur Hand?
oder

Junior Fullstack Web-Entwickler (m/w/d)

  • Direktvermittlung
  • IT
  • Frankfurt am Main
  • Remote
  • Beginn: ab sofort
  • Dauer: unbefristet

Seit über 20 Jahren ist unser Auftraggeber einer der führenden Anbieter für innovative IT-Vertriebslösungen. Mit neuesten Technologien wird in Frankfurt a. M. nicht nur Individualsoftware entwickelt, den namhaften Kunden gehörigen Vorsprung verschafft, sondern auch Technologie-, Architektur- und agile Prozessberatung angeboten.

Als Junior Fullstack Web-Entwickler (m/w/d) ist in Direktanstellung bei unserem Auftraggeber Ihre Expertise gefragt. Hier sind Sie in abwechslungsreichen Digitalisierungsprojekten im Web Umfeld im Einsatz.

Was bietet mir diese Position?

  • eine hohe Mitarbeiterorientierung, offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien sorgen für beste Arbeitsatmosphäre
  • die Möglichkeit, Remote zu arbeiten und 30 Urlaubstage halten die Work-Life Balance hoch
  • zwecks Weiterbildung stehen Ihnen zehn Tage im Jahr zur Verfügung, außerdem erhalten Sie Raum für Publikationen, Vorträge oder interne Forschungsprojekte
  • zudem gibt’s eine Kreditkarte zur privaten Nutzung, auf der sich ein monatlicher Betrag des Unternehmens wiederfinden lässt
  • gemeinsame Events und eine mehrtägige Teamreise sorgen für gute Laune und jede Menge Teamspirit!

Was werden meine Aufgaben sein?

  • Sie entwickeln Microservices-/Rest-APIs im Backend mit Spring Boot und setzen die passenden Oberflächen im Frontend um
  • das Aufbauen und die Bereitstellung von Diensten in der Microsoft Azure Cloud liegt in Ihrer Verantwortung
  • Sie Visualisieren die fachlichen Anforderungen und setzen diese um
  • dabei analysieren Sie Produktionsprobleme und erarbeiten dafür Lösungen
  • Fremdsysteme stimmen Sie mit den Schnittstellen ab

Was sollte ich mitbringen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Softwareentwicklung, ein Studium in der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie bereits in der Tasche
  • Sie können bereits mehrjährig Berufserfahrung mit Java- / Kotlin- und Web- Technologien, wie Spring Boot, Angular oder Microservices vorweisen
  • in der testgetriebenen Entwicklung macht Ihnen keiner was vor
  • Microsoft AzurSI ist für Sie mehr als nur ein Begriff
  • Sie arbeiten gerne flexibel und agil

Ihr Ansprechpartner

Lukas Nadirov
IT HR Consultant


Referenznummer: TNLE-62758-PV