Gemeinsam mit einem Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau suchen wir ab sofort einen Technischer Trainer (m/w/d) für innovative Steuerungs- und Diagnosetechnologie in Straubing.
Die Position ist in Vollzeit und in Direktvermittlung zu besetzen.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Sie schulen Vertriebs- und Servicepersonal sowie Kunden und Maschinenfahrer in der Bedienung, Wartung und Nutzung unserer hochmodernen Technologien – mit Fokus auf Software, Steuerungstechnik und Diagnose-Systeme
- Sie vermitteln zielgruppenorientiert Wissen zu unseren innovativen Lösungen, Antriebskonzepten und Technologien, einschließlich Akkutechnik, Energierückgewinnungs- und Steuerungssystemen
- Sie entwickeln moderne Trainingskonzepte, erstellen technische Schulungsunterlagen und unterstützen bei der Umsetzung innovativer E-Learnings sowie interner Schulungen und Unterweisungen
- Gemeinsam mit der Produktentwicklung und dem Kundendienst treiben Sie die Weiterentwicklung unserer Software- und Steuerungstechnologien voran
- Ihre Haupttätigkeit liegt an unserem Unternehmensstandort, gelegentliche Reisen im In- und Ausland runden Ihr Aufgabengebiet ab
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technik, Informatik oder Steuerungstechnik – alternativ eine vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker. Erste Erfahrung als Trainer oder Ausbilder ist wünschenswert
- Sie bringen praktische Erfahrung mit Fehlerdiagnosesystemen und steuerungstechnischer Software mit. Hydraulisches Basiswissen ist von Vorteil
- Sie sind in der Lage, komplexe technische Inhalte verständlich und strukturiert zu vermitteln – sowohl für Fachkräfte als auch für Anwender unterschiedlicher Vorkenntnisse
- Ein sicheres und offenes Auftreten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Sie können technische Themen sicher und überzeugend in Deutsch und Englisch präsentieren und vermitteln
Ein Auszug der Benefits:
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- 30 Urlaubstage
- Hochmoderne Büroausstattung
- Umfangreiche persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie
- Sicherer Arbeitsplatz und Förderung der Karriere- und Aufstiegschancen
- Viele Zusatzleistungen und exklusive Mitarbeiterrabatte
- Herzliche Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Familienunternehmen
Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Angelina Miehling.
Sie erreichen sie/ihn unter der Nummer 0911/929939-3923 oder angelina.miehling@tempton.de
Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!