Testautomatisierer (m/w/d)

  • Festanstellung
  • IT
  • Beginn: ab sofort / nach Absprache
  • Dauer: langfristig / unbefristet

Für unseren Partner, einen IT-Dienstleister mit Spezialisierung auf QA und Test, suchen wir deutschlandweit nach Testmanagern, Software Testern, Testautomatisierern und Test Analysten (m/w/d).

Aufgaben:

  • Durchführung und Beratung von Softwaretest-Projekten für verschiedene Softwareapplikationen
  • Konzeptionierung, Implementierung und Optimierung automatisierter Testprojekte mit Ranorex und C#-Skript
  • Client- und Serverseitige Programmierung in C#
  • Steuerung und Koordinierung der Entwicklung für SQS-Tests
  • Durchführung von Code Quality Assessments sowie Einhaltung und Implementierung der agilen Softwareentwicklungsprozesse

Erfahrungen / Kenntnisse:

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertig anerkannte IT-spezifische Berufsausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen
  • Langjährige Erfahrung in gängigen Programmiersprachen wie C#
  • Tiefgreifende Kenntntisse im Test- und Qualitätsmanagement bestenfalls im Umgang mit Ranorex
  • Vertiefte Kenntnisse in der Testautomatisierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine analytische kollegiale und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem unserer namhaften Kunden
  • Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlung nach BAP-Tarifvertrag
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Bis zu 30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben
  • Die Chance auf Übernahme bei unseren Kunden
  • Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Unternehmen
  • Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere IT HR Consultants

Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Ich freue mich auf Ihren Lebenslauf, Ihre Arbeitszeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellung. Ein Anschreiben benötige ich nicht. In einem ersten Telefonat können wir ganz offen über den Auftraggeber und die Details der Position sprechen.

Ihr Ansprechpartner

Jan Egbers
IT HR Consultant


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Referenznummer: TNLE-61288-AN