Trainee IT Recruiting / Recruiter IT (m/w/d)

  • Interne Stelle
  • IT
  • Köln
  • Beginn: sofort / nach Absprache
  • Dauer: unbefristet

Zur Verstärkung unseres internen Recruiting Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Kollegen (m/w/d).

Wir sind ein auf u.a. IT spezialisierter Personaldienstleister und arbeiten mit zahlreichen Großkonzernen und IT Systemanbietern seit fast 30 Jahren partnerschaftlich zusammen.

Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben als Trainee zum Recruiter / IT HR Consultant (m/w/d), wie die Suche nach Kandidaten, das Führen von Interviews und Vorstellungsgesprächen. Du begleitest aktiv unsere IT Spezialisten während des Einsatzes bei unseren Kunden und unterstützt Bewerber im Rahmen des Reverse Recruitings bei Ihrer Karriereplanung.

Was Dich bei uns erwartet:

  • begleitete Einarbeitung in alle Prozesse durch unsere Coaches und Mentoren
  • eine unbefristete Festanstellung
  • flexible Arbeitszeiten
  • eine zusätzliche attraktive variable Vergütung
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • die Möglichkeit in einem stark wachsenden Bereich im Unternehmen mitzuwirken
  • ein motiviertes und dynamisches Team
  • Raum für neue Ideen
  • Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten
  • die Möglichkeit auch an anderen Standorten der Tempton zu arbeiten

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest auch als Trainee (m/w/d) schon spannende IT-Recruiting-Projekte selbst
  • Du erstellst und schaltest ansprechende Stellenanzeigen
  • Du übernimmst als Recruiter (m/w/d) das Active Sourcing über alle relevanten Kanäle, wie z.B. XING und LinkedIn für unsere namhaften Kunden im Bereich IT
  • Du sichtest die Bewerbungsunterlagen
  • Du führst als Recruiter (m/w/d) selbständig telefonische Interviews mit potenziellen Kandidaten

Das bringst Du idealerweise mit:

  • Du bist ein echter Techie (egal, ob durch Studium, Ausbildung oder Freizeit) und kannst Dir super vorstellen, Dein HR-Know-how mächtig aufzupolieren
  • IT-Themen interessieren Dich brennend und Du freust Dich darauf, Deinen Horizont in diesem Bereich stetig zu erweitern
  • Du hast Spaß an Kommunikation und nutzt dafür sämtliche Kanäle wie Social Media, Recruiting-Plattformen, E-Mail, Video-Call oder Telefon
  • Du hast einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse
  • Du nutzt das MS-Office Paket wie selbstverständlich
  • Du arbeitest strukturiert und bringst eine hohe Begeisterungs- und Teamfähigkeit mit

Was wir darüber hinaus bieten:

Wir glauben, dass uns jeder Mitarbeiter besser macht und freuen uns auf Know-How und Ideen, die durch neuen Kollegen (m/w/d) eingebracht werden. Eine offene Feedbackkultur, ein respektvoller Umgang und Verantwortung sind unsere Grundwerte.

Wir verstehen uns nicht nur als Arbeitgeber, sondern möchten mit Dir zusammen Erfolge feiern. Dazu gehört auch die persönliche Weiterentwicklung zu fördern. Wir verstehen uns als innovativer Partner für Deinen Erfolg.

Auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wir möchten Dich auf Deinem Karriereweg unterstützen und arbeiten Dich umfassend in neue Themen ein.

Ihr Ansprechpartner

Christian Schmalen
Geschäftsführer


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Referenznummer: TNLE-61010-IN