INGENIEURE UND PLANER
TEMPTON-Engineering und die TEMPTON-Planungsbüros
Jobs für Ingenieure und Planer
Als Ingenieur und auch als Planer gehören Sie zu den gefragtesten Fachkräften in Deutschland. TEMPTON Engineering einerseits und die TEMPTON Planungsbüros andererseits halten spannende Herausforderungen für beide Expertengruppen bereit.
Unser Fachbereich Engineering bietet Ihnen abwechslungsreiche Ingenieur-Jobs, durch die Sie persönlich und beruflich wachsen. Dabei vermitteln wir Sie entweder zur Festanstellung in namhaften Kundenunternehmen (Direktvermittlung) oder setzen Sie als unseren Mitarbeiter in spannenden Projekten ein (Zeitarbeit).
Das TEMPTON Planungsbüro in Berlin wiederum stellt regelmäßig Planer und Ingenieure am Standort Berlin ein. Dort können Sie sich verwirklichen – egal ob Sie am Standort arbeiten, oder vom Homeoffice aus die Kollegen unterstützen.
7.000
Mitarbeiter aus
90 Nationen
10.000
Kunden
100+
Standorte in Deutschland
bis zu 30
Urlaubstage im Jahr
TEMPTON Engineering – wir bieten Ihnen die passenden Ingeunieur-Jobs
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung, Entwicklungsperspektiven oder dem nächsten Karriereschritt? Seit mehr als 30 Jahren besetzen wir bundesweit Fach- und Führungspositionen in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik, Baugewerbe und Business. Dabei treten wir überwiegend als Direktvermittler für unsere Kunden auf, bieten darüber hinaus aber auch Ingenieur-Jobs und attraktive Projekte im Rahmen einer Zeitarbeit (Arbeitnehmerüberlassung) an. Ihre Vorteile: Durch unsere Partnerschaften mit großen und gefragten Unternehmen haben Sie bessere Chancen, dort tätig zu werden, als durch eine eigeninitiative Bewerbung.
Ihre Vorteile bei TEMPTON Engineering
Mehr als 90 Prozent unserer Bewerber werden von uns direkt in eine Festanstellung vermittelt. Alternativ dazu kann eine Anstellung bei TEMPTON Engineering als Sprungbrett für eine spätere Festanstellung im Unternehmen dienen. So oder so – wir finden den passenden Ingenieur-Job für Sie. Unsere Treffsicherheit ist überdurchschnittlich hoch. Dass wir auch als Arbeitgeber überdurchschnittlich sind, zeigt sich insbesondere in der Art und Weise, wie wir uns zu jeder Zeit um unsere Mitarbeiter kümmern.
Dazu gehört, dass wir Ihnen neben einer deutlich übertariflichen Bezahlung auch bis zu 30 Tage Urlaub sowie eine Vielzahl von Zusatz- und Sozialleistungen bieten. Vielleicht möchten oder müssen Sie für Ihren neuen Job umziehen? In diesem Fall unterstützen wir Sie gern bei der Wohnungssuche und beteiligen uns außerdem an den Umzugskosten. Darüber hinaus haben Sie bei uns immer ein und denselben Ansprechpartner. Er ist jederzeit für Sie erreichbar, betreut Sie und hat stets ein offenes Ohr für Sie.
Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung?
TEMPTON Engineering bietet Ihnen zwei Möglichkeiten der Zusammenarbeit – und damit auch zwei Wege, einen passenden Job zu finden:
Die Direktvermittlung
Bei der Direktvermittlung vermitteln wir Ihnen eine Festanstellung bei einem unserer Kunden. Mit ihm schließen Sie einen Arbeitsvertrag. TEMPTON fungiert dabei als Türöffner zu einer Vielzahl attraktiver Unternehmen im Mittelstand aber auch zu großen Konzernen, beispielweise in der Automobilindustrie.
Die Arbeitnehmerüberlassung
Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung schließen Sie einen Arbeitsvertrag mit TEMPTON und sind im Anschluss bei einem unserer Kunden im Einsatz. Dabei geht es nicht um kurzfristige Projektarbeiten, sondern um langfristig zu besetzende Ingenieur-Stellen. Ihr Vorteil: Sie haben die Gelegenheit, bei – teils großen – Unternehmen Erfahrungen zu sammeln, zu denen Sie allein womöglich keinen Zugang bekommen hätten. Was viele zudem nicht wissen: Gehalt, Sonderleistungen, Urlaub und andere Rahmenbedingungen passen wir denen der festangestellten Mitarbeiter des jeweiligen Unternehmens an.
Ihre Vorteile bei unserer Arbeitnehmerüberlassung
Verlässliche Bezahlung
Attraktives Jahresgehalt
Volle soziale Absicherung und Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
Gleitzeitkonto
Überstundenausgleich
Anwendung des Tarifvertrags BAP
Finanzielle Unterstützung im Falle eines Umzugs
360-Grad-Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner
Bundesweiter Kundenstamm
Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Ihr Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich einfach über unser Karriereportal – entweder auf eine aktuell ausgeschriebene Ingenieur-Stelle oder initiativ.
- Nachdem wir Ihre Unterlagen gesichtet haben, lernen wir Sie gern persönlich oder in einem kurzen Telefonat kennen. So haben Sie die Möglichkeit, Rückfragen zu stellen und wir die Gelegenheit, weitere Informationen über Sie und Ihre gewünschte Position zu erhalten.
- Über Ihre Wunsch-Ingenieur-Stelle hinaus, gleichen wir Ihr Profil stetig mit aktuellen Vakanzen ab. Sollten Sie Interesse haben, berücksichtigen wir Sie ebenfalls für diese Stellenoptionen.
- Zu guter Letzt unterstützt Sie Ihr Personalberater bei Ihrem Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden bzw. dem Telefoninterview.
Nicole Jahn
(Leitung TEMPTON Engineering)
ZUFRIEDENHEIT IST VIELLEICHT
DAS WICHTIGSTE, DAS EIN JOB
UNS BIETEN KANN. UND GENAU
DAFÜR SETZEN WIR UNS EIN.
REFERENZENAUF KUNUNU
Das TEMPTON Planungsbüro berät seine Kunden mit dem Fokus auf spezialisierte Bereiche wie Maschinenbau, Bau/TGA, in der Elektrotechnik sowie der Telekommunikation. Dafür suchen wir stetig Unterstützung von Planern und Ingenieuren. Unseren Mitarbeiter bieten wir langfristige und herausfordernde Projekte, entweder direkt beim Kundenunternehmen oder in einem der internen TEMPTON-Projektteams. Dabei ist uns eines sehr wichtig: Ihre berufliche Weiterentwicklung. Wir beraten Sie hinsichtlich Ihrer Karriere bei TEMPTON und fördern Sie kontinuierlich.
Sie streben keine Festanstellung in unseren Projektbüros in Berlin an? Dann haben Sie alternativ auch die Möglichkeit einer freiberuflichen Beschäftigung sowie Home-Office-Lösungen mit flexiblen Arbeitszeiten.
Ihre Vorteile auf einen Blick
Langfristige berufliche Sicherheit
Wir planen langfristig mit Ihnen. Mit einer unbefristeten Festanstellung bieten wir unseren Mitarbeitern eine sichere berufliche Perspektive. Durch die sorgfältige Auswahl unserer Kunden erhöhen wir die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und sorgen für abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.
Flexible Arbeitszeiten- und Beschäftigungsmodelle
Work-Life-Balance ist ein zentraler Bestandteil unserer Zusammenarbeit. Wir überlegen nicht nur, wie wir Ihr individuelles Profil mit den Anforderungen unserer Kunden vereinen können, sondern vor allem auch, wie sich Ihr Berufsalltag optimal in Ihr Privatleben integrieren lässt – ob durch eine Festanstellung bei TEMPTON, eine Freiberuflichkeit oder eine Home-Office-Beschäftigung.
Attraktive Vergütung
Bei TEMPTON erhalten Sie eine faire und leistungsorientierte Vergütung. Mit Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Leistungen gehen wir als Arbeitgeber individuell auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter ein.
Kontinuierliche Weiterbildung
Die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Denn gerade in Planer- und Ingenieur-Jobs sind Schulungen und Weiterbildungen zu aktuellen Release-Ständen von Software besonders wichtig. Sie bleiben up to date und unsere Kunden erfahren stets eine erstklassige Dienstleistung.
Sozialleistungen
TEMPTON bietet mehr als die üblichen Sozialleistungen. So übernehmen wir beispielsweise die Kosten für den Kindergarten und bieten in Zusammenarbeit mit der AOK verschiedene Kurse zur Gesundheitsvorsorge an.
Ihre Ansprechpartner
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich doch direkt bei uns.
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Lutz Roth, geschäftsführender Gesellschafter, verantwortlich für die Entwicklung der Geschäftsbereiche Experten auf Zeit und Technisches Zeichenbüro bei TEMPTON
Telefon: +49 911 929939-1203
E-Mail: lutz.roth@tempton.de
Sebastian Buckel, verantwortlich für das Recruiting beim TEMPTON Ingenieur- und Planungsbüro
Tel.: +49 911 929939-5354
E-Mail: sebastian.buckel@tempton.de
FAIRER
ARBEITGEBER
& PARTNER
Über Tempton
Wenn es um Menschen und wichtige Arbeiten geht, ist Vertrauen alles. Faire Konditionen, umfangreiche Sozialleistungen und ein offenes Ohr zu jeder Zeit sind die Eckpfeiler der Beziehungen zu unseren Mitarbeitern. Von dieser Philosophie der Wertschätzung profitieren Sie als Kunden maßgeblich – denn nur so bekommen Sie motivierte und verlässliche Unterstützer.
Ein Video – tausend Dank
Kein Job gleicht dem anderen. Und kein Job ist überflüssig. Unsere Mitarbeiter packen an, rechnen aus, planen und gestalten die Lebenswirklichkeit von Millionen Menschen in Deutschland, jeden Tag. Dafür möchten wir Danke sagen – mit einem kleinen Video.
