Für unseren internationalen Kunden aus dem Bereich Kernenergie suchen wir einen erfahrenen Hardwareentwickler (m/w/d) Elektronik & Sensorik für den Standort Karlstein am Main, nahe Aschaffenburg.
Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme zu besetzen.
Das Gehalt liegt, je nach Erfahrung, bei ca. 70.000 €/Jahr.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Entwicklung analoger und digitaler Elektronik für Monitoring- und Diagnosesysteme zur Überwachung verschiedener Komponenten und Anlagen
- Konzeption und Realisierung elektronischer Schaltungen, einschließlich analoger Sensorik, Signalverarbeitung, Mikrocontroller-Schaltungen und Leistungselektronik
- Erstellung von Schaltplänen und Leiterplattenlayouts sowie Koordination der Leiterplattenfertigung mit externen Lieferanten
- Programmierung von Hardware, insbesondere Entwicklung von Low-Level-Firmware, in Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung
- Aufbau und Prüfung von Prototypen sowie Durchführung von Tests, Fehlersuche und Optimierung elektronischer Schaltungen
- Erstellung technischer Unterlagen wie Fertigungsanweisungen, Funktionsbeschreibungen, Testspezifikationen und Dokumentationen sowie Unterstützung bei Qualitätssicherungsmaßnahmen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Entwicklung von Mikrocontroller-Firmware, idealerweise mit C oder C++ sowie mit Firmware und Messtechnik
- Gute Kenntnisse relevanter Industrienormen im Bereich elektromagnetische Verträglichkeit und elektrische Sicherheit
- Idealerweise Erfahrung mit EMV-gerechtem Schaltungsdesign sowie der Durchführung und Optimierung entsprechender Prüfungen
- Interesse an fachübergreifenden Themen aus Mechanik, Elektrotechnik, Messtechnik und Softwareentwicklung sowie Interesse an unterschiedlichen mechanischen und elektrischen Sensoren
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen Karlstein und Erlangen
Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
- Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
- Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
- Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
- Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche
Haben Sie noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Denis Li.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3951 oder Denis.Li@tempton.de
Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!